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경기도교육청, 신규·저경력 교사 멘토링 성과 공유
25개 교육지원청 멘토단 100명 운영…교직 적응 지원

경기도교육청이 12일 조원청사 국제회의실에서 개최한 '2026 신규·저경력 교사 지원 멘토단 운영 성과나눔'에서 참석자들이 지역별 멘토링 운영 사례를 공유하고 있다. /경기도교육청
경기도교육청이 12일 조원청사 국제회의실에서 개최한 '2026 신규·저경력 교사 지원 멘토단 운영 성과나눔'에서 참석자들이 지역별 멘토링 운영 사례를 공유하고 있다. /경기도교육청

[더팩트ㅣ수원=김선우 기자] 경기도교육청은 12일 조원청사 국제회의실에서 '2026 신규·저경력 교사 지원 멘토단 운영 성과나눔'을 개최했다고 밝혔다.

도교육청은 지역별 멘토단의 운영 성과와 우수사례를 공유하고 신규교사 지원 방안을 논의하기 위해 행사를 마련했다.

도교육청은 25개 교육지원청에 멘토단 100명을 위촉·배정해 지역 여건과 신규교사의 요구에 맞춘 멘토링과 연수를 지원하고 있다.

또 '경기 신규교사 필수역량과정'을 통해 임용 전 연수부터 임용 후 교직실무교육까지 연계해 운영하고 있다.

참석자들은 수업과 생활교육, 학교 업무 등 지역별 멘토링 사례를 공유하고 학교 내 동행교사제와 연계한 지원 강화 방안을 논의했다.

도교육청은 이날 제시된 우수사례와 개선 의견을 내년도 필수역량과정 운영계획과 멘토단 가이드북 개발에 반영할 계획이다.

전황수 도교육청 교육역량과장은 "동료의 경험과 조언은 신규교사가 현장의 어려움을 해결하고 자신감을 쌓는 데 큰 힘이 된다"며 "교육지원청과 학교의 협력을 강화해 신규교사의 적응과 성장을 지원하겠다"고 말했다.

vv8300@tf.co.kr

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