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정의선 현대차그룹 회장 "산업 전환기, AI가 경쟁력 좌우"
2026년 신년회서 AI 내재화·체질 개선 강조
SDV·로보틱스·수소 전략 공유


정의선 현대차그룹 회장이 5일 현대차그룹 2026년 신년회에서 그룹 임직원들에게 새해 메시지를 전하고 있다. /현대차그룹
정의선 현대차그룹 회장이 5일 현대차그룹 2026년 신년회에서 그룹 임직원들에게 새해 메시지를 전하고 있다. /현대차그룹

[더팩트ㅣ황지향 기자] 현대자동차그룹은 5일 2026년 신년회를 열고 글로벌 경영환경 불확실성 속에서 인공지능(AI)를 중심으로 한 기술 경쟁력 강화와 체질 개선을 통해 미래 산업 전환을 주도하겠다는 방향성을 제시했다.

이날 신년회는 정의선 현대자동차그룹 회장을 비롯한 주요 경영진이 참석한 가운데 좌담회 형식으로 진행됐으며 사전 녹화된 영상이 이메일 등을 통해 전 세계 임직원에게 공유됐다.

정 회장은 새해 메시지에서 "2025년은 전례 없는 경영환경 변화를 겪은 해였다"며 "어려운 여건 속에서도 역할을 다해준 임직원들에게 감사드린다"고 말했다. 이어 통상 환경 변화 속에서 자동차 산업을 지원한 정부와 고객에게도 감사의 뜻을 전했다.

올해 경영환경에 대해서는 글로벌 무역 갈등 심화와 지정학적 리스크 확대로 불확실성이 커질 것으로 진단했다. 정 회장은 이에 대한 대응 방향으로 고객 관점에서의 깊은 성찰을 통한 체질 개선, 명확한 상황 인식과 민첩한 의사결정, 공급 생태계 동반자에 대한 지원 확대, 다양한 파트너와의 협력을 통한 생태계 확장, 산업과 제품의 새로운 기준 선도를 제시했다.

정 회장은 "경쟁이 치열해질수록 우리를 지켜줄 버팀목은 깊은 성찰에서 비롯된 체질 개선"이라며 "제품과 품질이 고객 앞에 떳떳한지 스스로를 돌아보고 개선해 나가야 한다"고 했다. 또한 리더들에게 현장 중심의 판단과 빠르고 명확한 의사결정을 주문하며 형식보다 본질에 집중하는 일하는 방식의 변화를 당부했다.

AI 기술과 관련해 정의선 회장은 글로벌 제조업이 거대한 산업 전환기에 들어섰다고 진단하며, 다양한 파트너들과의 과감한 협력을 통한 생태계 확장의 필요성을 강조했다. 정 회장은 "자동차시장만 보더라도 제품의 핵심 경쟁력이 AI 능력에 의해 판가름 나는 시대가 됐지만, 현실을 냉정하게 보면 글로벌 선도 기업들은 이미 수백조원 단위의 투자로 이 영역에서 우위를 선점해온 데 비해 우리가 확보한 역량은 아직 충분하지 않다"고 말했다.

그러면서도 "우리는 물리적(피지컬) 제품의 설계와 제조에 있어서만큼은 세계적으로 손꼽히는 역량을 가지고 있다"며 "더 큰 미래를 보고 다양한 파트너들과 과감한 협력으로 생태계를 넓혀 나간다면 고객에게 더 나은 가치를 제공할 수 있을 것"이라며 현대차그룹의 피지컬 AI 분야 경쟁력 확보에 자신감을 드러냈다.

마지막으로 정 회장은 "우리는 이 어려운 변화 속에서 산업과 제품의 새로운 기준을 선도해야 한다. 그리고 고객에게 더 나은 가치와 경험을 제공하는 미래를 만들어 가야 한다"고 강조했다.

좌담회에서는 SDV와 자율주행, 로보틱스, 수소 사업 전략도 공유됐다. 장재훈 부회장은 "소프트웨어 중심 모빌리티 기업으로의 전환은 타협할 수 없는 방향"이라며 SDV 전환의 중요성을 강조했다. 그는 포티투닷과의 협업 유지, 모셔널의 로보택시 개발 현황, 보스턴다이나믹스와의 로봇 기술 고도화 계획 등을 설명했다.

호세 무뇨스 현대차 사장은 유연한 글로벌 생산 전략과 다양한 파워트레인 라인업을 통해 관세 영향을 최소화하고 성장을 이어가겠다고 밝혔다. 송호성 기아 사장은 올해 6% 이상 성장을 목표로 PBV 사업 확대와 신차 출시, 동남아 시장 공략을 추진하겠다고 말했다. 이규석 현대모비스 사장은 SDV 양산과 확산을 지원하는 핵심 부품사로서 역할을 강화하겠다고 설명했다.

성 김 사장은 지정학적 리스크와 글로벌 환경 변화에 대비해 그룹 차원의 모니터링과 협력을 강화하고 있다고 밝혔으며, 만프레드 하러 사장은 SDV와 자율주행 기술 개발 현황과 향후 적용 계획을 소개했다.

정 회장은 좌담회를 마무리하며 "가장 확실한 것이 미래의 불확실성이고, 가장 불확실한 것이 미래의 확실성이다. 결국 미래가 불확실하다는 것을 우리가 알고 있기에 결국엔 한 팀으로 만들어 나가야 한다. 항상 우리 팀, 우리 구성원이 있기 때문에 든든하고 힘이 나고 우리 제품을 좋아하는 고객들 덕분에 더 열정이 생기고 함께 잘 해야겠다는 감정이 생긴다"고 전했다.

hyang@tf.co.kr

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