위탁업체 "수습사원 평가 따라 조치"
중구 "지방노동위원회 판단 따르겠다"
[더팩트 | 김해인 기자] 서울 중구 청소노동자들이 민주노총에 가입했다는 이유로 민간 위탁업체에서 부당해고를 당했다는 주장이 나와 논란이 일고 있다.
반면 위탁업체는 수습 평가 절차에 따른 정당한 조치라는 입장이다.
2일 중구와 위탁업체, 민주노총 등에 따르면 해고를 당한 직원 2명은 지방노동위원회를 통한 구제 절차를 진행 중이다. 지노위 심사는 9일 예정이다.
구 청소노동자들은 지난 4월 민주노총에 가입하자 위탁업체가 수습기간인 노동자 2명을 해고했다고 주장한다.
앞서 위탁업체는 구에 직접 노무비로 청소노동자 36명을 채용하겠다는 계획을 제출해 승인을 받았다. 다만 현재 27~28명만 근무 중이다.
노조는 이렇게 인력이 부족한 상황에서 담당구역을 모두 청소하려면 높은 업무강도에 시달릴 수 밖에 없다고 호소한다. 산재 위험을 무릅쓰고 최대 12시간까지 근무는 물론 청소차량의 발판을 타고 이동하며 일하고 있다는 설명이다.
원청인 구가 한 발 빠져있는 듯한 모습을 보이는 점도 비판했다. 이들은 지난달 30일 기자회견을 열고 "구는 민간 위탁업체에 책임이 없다며 유령 취급하고 있다"고 주장했다.
노조 관계자는 "중구가 아무런 조치를 하지 않는 것이 문제의 핵심"이라며 "구와 계약된 인원을 채용하고, 사람이 얼마나 더 필요한지 구체적으로 측정해 내년에 추가 채용해야 한다"고 촉구했다.
반면 위탁업체는 정당한 절차에 따른 조치였다고 반박한다.
업체 관계자는 "수습사원들을 평가해서 해고한 것"이라며 "(노조는) 민주노총에 가입해서 해고했다고 주장하는데, 절대 아니다"고 선을 그었다.
구는 노사 주장이 서로 다른 만큼 지노위 판단에 따라 조치하겠다는 입장이다.
적정 인원을 채용하지 않았다는 주장에 대해서는 노사 의견 차이로 봤다. 주·야간시간대 현장근무인원을 합산할 경우 현재 인원은 계약인원인 36명 이상이라는 설명이다.
다만 청소차량 발판 설치 및 매달림은 큰 사고로 이어질 수 있는 위험한 작업방식이며, 현행법에 위반되는 행위인 만큼 근무자와 회사 모두 준수해야 한다는 판단이다.
중구 관계자는 "직접노무비 집행을 정기적으로 지도점검하고 있으며, 부적정한 사례가 확인될 경우 노무비 환수 등 행정조치를 취할 예정"이라고 설명했다.
이어 "안전기준을 준수하면서도 업무부담이 가중되지 않는 근무환경 조성을 위해 노력하고 있다"며 "내부절차에 따라 노조의 요구사항을 성의있게 듣고 검토하겠다"고 말했다.
hi@tf.co.kr
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