현대엘리베이터, 시니어 안전 전문가 육성 나선다


8주 교육·실습 거쳐 안전 전문가 육성
시니어 경험 활용해 안전 역량 강화

현대엘리베이터가 시니어 구성원을 안전 전문가로 육성하는 안전마스터 트랙 제도를 도입해 현장 안전관리 역량 강화에 나선다. /현대엘리베이터

[더팩트ㅣ황지향 기자] 현대엘리베이터는 시니어 구성원의 경험과 기술을 현장 안전 역량으로 연결하는 '안전마스터 트랙' 제도를 도입한다고 30일 밝혔다.

안전마스터 트랙은 다양한 실무 경험을 보유한 시니어 구성원을 안전 전문가로 육성하는 제도다. 위험 요인을 사전에 식별하고 통제할 수 있는 전문 인력을 체계적으로 양성하는 데 초점을 맞췄다.

현대엘리베이터는 안전 관련 법·제도 강화와 현장 안전관리 수요 확대에 선제적으로 대응하는 한편 시니어 구성원에게 정년 전후에도 이어갈 수 있는 전문가 경력 개발 기회를 제공하기 위해 제도를 마련했다고 설명했다.

참여자는 8주간 안전 전문가 육성 교육을 이수한 뒤 3~6개월간 현장 실습을 진행한다. 교육 과정은 승강기 개론과 부품 구조 및 구동 원리, 설치공정, 전기제어, 유지관리, 관련 법규, 현장 안전관리 실무 등으로 구성된다.

현대엘리베이터는 현장과 제품 특성을 잘 아는 내부 인력을 안전관리 분야에 전략적으로 배치해 현장 위험에 선제적으로 대응하고 시니어 구성원의 노하우를 조직의 자산으로 축적한다는 계획이다.

현대엘리베이터 관계자는 "안전마스터 트랙은 시니어 구성원이 축적한 경험과 기술을 현장의 안전 역량으로 연결하는 제도"라며 "지속가능한 성장의 핵심 경쟁력은 안전이라는 판단 아래 내부의 경험 자산을 활용해 안전관리 체계를 더욱 고도화해 나갈 것"이라고 말했다.

hyang@tf.co.kr

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