KAI, 김종출號 첫 조직개편 단행…"책임경영 강화"


5부문 체제서 3부문 체제로 개편
수출·우주·무인기 등 핵심 분야 강화
의사결정 권한 분산해 책임경영 확대

경남 사천 한국항공우주산업(KAI) 본사. /KAI

[더팩트ㅣ황지향 기자] 한국항공우주산업(KAI)은 책임경영 체제 강화를 위한 조직개편과 임원 인사를 오는 6월1일부로 단행한다고 29일 밝혔다.

조직개편은 김종출 대표이사 사장 취임 이후 실시한 외부 전문기관 조직진단 결과와 구성원 의견을 반영해 이뤄졌다고 KAI 측은 설명했다.

KAI는 기존 5부문 1원 4본부 3센터 5TF 체제를 3부문 1원 13본부 체제로 개편한다. KAI 관계자는 "기능이 분산되거나 중첩돼 책임성과 효율성이 떨어진다는 지적을 받아온 조직 구조를 개선하기 위해 사업조직을 기능 중심의 3부문 1원 체제로 통합했다"고 설명했다.

아울러 대표이사에게 집중됐던 의사결정 권한을 각 조직에 분산·위임해 책임경영 체계를 강화할 계획이다.

이번 개편에서는 사업관리와 수출 연계, 미래 전투체계 개발, 우주·위성 개발, 무인기 사업관리, 소프트웨어(SW) 중심 체계개발, 민수사업 등 6개 분야 역량 강화를 위해 세부 조직을 보완했다.

조직개편에 따라 개발 부문은 차재병 부사장, 생산·구매 부문은 송호철 부사장, 수출·사업관리 부문은 김용민 전무가 맡는다. 미래융합기술원장은 김지홍 부사장이 담당한다.

hyang@tf.co.kr

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